IN KÜRZE

Gesucht wird (befristet auf zwei Jahre) eine dynamische und erfahrene Fachkraft für Internal Audit, die die End-to-End-Durchführung von Audits und Ad-hoc-Aufgaben leitet. Diese Rolle ist dafür verantwortlich sicherzustellen, dass alle Arbeiten effizient ausgeführt werden, hohe Qualitätsstandards erfüllen und mit den strategischen Zielen der Organisation, internen Richtlinien und regulatorischen Verpflichtungen übereinstimmen.
Die erfolgreiche Kandidatin bzw. der erfolgreiche Kandidat wird Audit-Projektteams koordinieren, Arbeitspapiere hinsichtlich Klarheit und Genauigkeit überprüfen und starke Beziehungen zu Prozesseigentümern aufrechterhalten, um wertvolle Einblicke in die operative Effektivität zu gewinnen. Durch die Nutzung ausgeprägter kommerzieller Expertise und Best Practices wird sie/er der Organisation fachkundige Beratung bieten, um das Risikomanagement, interne Kontrollen und die allgemeine Prozessverbesserung zu stärken. Eine starke Erfolgsbilanz im gleichzeitigen Management eines Audit-Portfolios ist unerlässlich, da die Rolle erfordert, mehrere Prüfungen in unterschiedlichen Fertigstellungsstadien auszubalancieren.

IHR AUFGABENBEREICH

• Die End-to-End-Durchführung von Audits und Ad-hoc-Aufgaben leiten und dabei rechtzeitige Ausführung, hohe Qualität und Ausrichtung an strategischen Zielen, internen Richtlinien und regulatorischen Anforderungen sicherstellen
• Das Audit-Projektteam koordinieren und Audit-Arbeitspapiere überprüfen, um Klarheit und Genauigkeit sicherzustellen
• Starke Beziehungen zu Prozesseigentümern aufbauen und pflegen und Einblicke in den operativen Betrieb gewinnen
• Fachkundige Beratung für das Unternehmen anbieten, um Risikomanagement, interne Kontrollen und Prozesse zu verbessern, basierend auf solider kommerzieller Kenntnis und Best Practices
• Zur Entwicklung des jährlichen Auditplans beitragen durch Risikoanalysen, geschäftliche Einblicke und Ausrichtung an strategischen Zielen

IHR PROFIL

• Umfangreiche Erfahrung in Internal Audit, Risikomanagement oder Beratung, idealerweise im Energiesektor (Gas/Power/LNG-Handel)
• Gutes Verständnis von Rahmenwerken für interne Kontrollen und Grundsätzen des Risikomanagements
• Grundkenntnisse in IT General Controls (ITGCs) und Datenanalyse
• Nachweisliche Erfahrung im gleichzeitigen Management eines Audit-Portfolios mit der Fähigkeit, mehrere Aufgaben effektiv zu priorisieren und zu liefern
• Berufliche Zertifizierungen wie CIA, CISA, ACCA oder gleichwertig
• gute Deutsch- und Englischkenntnisse

ÜBER UNS

Securing Energy for Europe – ein simples Statement, mit einem ambitionierten Ziel. SEFE ist nicht nur unser Unternehmensname, sondern beschreibt alles, was uns ausmacht und antreibt. 

Um unsere Ambition zu verfolgen, arbeiten wir täglich daran, die Gasversorgung sicherzustellen. Aber auch darüber hinaus sehen wir uns als wichtigen Bestandteil der Europäischen Energiewende, mit dem Ziel, zu einer stabilen und nachhaltigen Zukunft beizutragen. 

Als internationales Energieunternehmen sorgt SEFE für Energiesicherheit und treibt die Dekarbonisierung seiner Kunden voran. SEFE ist entlang der Energie-Wertschöpfungskette aktiv, von der Beschaffung über den Handel bis hin zu Vertrieb, Transport und Speicherung. Dank jahrzehntelanger Expertise im Energiehandel und dem kontinuierlichen Ausbau des LNG-Angebots ist SEFE mit einem jährlichen Vertriebsvolumen von 200 TWh Gas und Strom einer der wichtigsten Lieferanten von Industriekunden in Europa. SEFE beliefert über 50.000 Kunden, von kleinen Unternehmen bis hin zu Stadtwerken und multinationalen Konzernen. Durch Investitionen in saubere Energien und insbesondere in das Wasserstoff-Ökosystem leistet SEFE einen wichtigen Beitrag zur Energiewende. SEFE beschäftigt weltweit rund 2.000 Mitarbeitende und ist ein Unternehmen des Bundes. 

Werden Sie Teil von SEFE und helfen Sie uns, die Gasversorgung in Europa sicherzustellen und die grüne Transformation aktiv mitzugestalten. 

Energie sichern – jetzt und für die Zukunft. 

UNSERE LEISTUNGEN

Wir stehen für ein inklusives Umfeld, das Vielfalt fördert und die Entwicklung von Wissen und Fähigkeiten unterstützt und wertschätzt. Positionsunabhängig bieten wir Ihnen große Gestaltungsspielräume und eine angenehme Atmosphäre, die Sie ermutigt, sich einzubringen und Neues zu denken. Darüber hinaus gibt es zahlreiche betriebliche Benefits, wie z. B.:

• Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
• Attraktives Vergütungspaket
• Ansprechende Arbeitsumgebung in zentraler Lage
• Teamorientiertes Umfeld mit offener Feedbackkultur
• Betriebsrestaurant mit gesunder und vielfältiger Essensauswahl
• Job-Ticket und Bike-Leasing
• Vorsorge- und Betriebssportangebote
• Betriebliche Altersvorsorge
• 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub

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